28 Mayo de 2019
- Se firmó convenio para que los Alumnos del CONALEP Fresnillo realicen prácticas por 300 horas para que al egresar tengan trabajo asegurado
- Se consolida proyecto de educación dual, vinculando empresas o industrias con instituciones educativas a través de la Subsecretaría del Servicio Nacional del Empleo.
Fresnillo, Zacatecas. En las instalaciones de SMTC, una de las 14 fábricas integrantes del Shelter Entrada Group, se llevó a cabo la firma de convenio entre las industrias de Entrada Group, la Secretaría de Economía a través de la Subsecretaría del Servicio Nacional del Empleo, y el CONALEP, con la finalidad de garantizar la continuidad laboral de los egresados del instituto educativo.
En su mensaje el subsecretario Cliserio del Real, agradeció a los miembros del grupo industrial por la confianza depositada en Zacatecas, comentando que “El Gobernador dio la indicación de apoyar a los estudiantes, para que cuando egresen no tengan problemas para encontrar trabajo y aquí estamos cumpliendo la encomienda, vinculando al CONALEP y a la empresa SMTC, perteneciente a Entrada Group, para garantizar la capacitación que los empleadores requieren y la garantía para los estudiantes para encontrar trabajo.
Resaltó que “Uno de los requerimientos de los empresarios es que los empleados demuestren una buena actitud, la forma en que se desempeñan los alumnos ya en el ambiente laboral es determinante”, por lo que los invitó a cooperar con lo que les corresponde, lo más importante es generar estrecha vinculación entre empresas y los posibles trabajadores, sabemos que los empleadores batallan por encontrar trabajadores y estoy seguro que con acciones como esta, daremos resultados. Recomendó a los alumnos a perfeccionar el idioma ingles para ser más competitivos y estar vinculados estrechamente con la empresa. Agradeció a los participantes por colaborar para lograr la firma de este convenio.
Raúl Cabada Flores, Director del Shelter industrial, expuso “Entrada Group se compone por muchas empresas”, agradeció al gerente de la empresa SMTC del giro electrónico, en donde practicarán los alumnos, comentando: “Yo veo 4 elementos para que una industria sea exitosa, aquí tenemos casi todo lo necesario, primero la inversión, después las maquinas, luego los materiales, pero solo nos falta algo muy importante, el talento, que es un factor clave para el éxito y ese lo aportarán ustedes los jóvenes, sabemos que muchos terminan sus carreras y luego dicen ¿ahora que sigue? con esto resolveremos ese problema”, les agradeció su presencia y los animó a comprometerse para que en su escuela realicen las horas teóricas y luego acudan a la empresa a realizar sus prácticas.
Chris Xuan, Gerente General y anfitrión de SMTC, de nacionalidad china, dio su mensaje en inglés a los alumnos, invitándolos a capacitarse continuamente, primero a mantener el espíritu joven ya que en su industria lo que se requiere es la fuerza de la juventud, así mismo los invitó a aprender idiomas, resaltando que él ya está aprendiendo español, “Aquí aparte de la operación de las maquinarias de alta tecnología, van a aprender a trabajar en equipo, a resolver problemas y podrán vivir en el ambiente laboral de una empresa de calibre mundial” en SMTC tenemos 6 grandes plantas como esta, una Chihuahua, otra en California, Florida, en Boston y en China, al final de su mensaje deseó a los futuros egresados que tengan mucho éxito durante los 3 meses que durará la capacitación.
Edmundo Morones Dueñas, Director General de CONALEP en el Estado de Zacatecas, agradeció a los presentes, comenzando por la historia del CONALEP que desde hace 40 años se especializa a formar profesionales técnicos ahora también con bachiller. Invitó a los estudiantes aplicar todos sus conocimientos ya que con estrategias como esta podrán crecer mucho más y hasta salir a laborar del país, les pidió representar dignamente a su institución durante las 300 horas de capacitación y comentó, “Para nosotros es mucho más importante colocar egresados en la industria, que enviarlos a las universidades a estudiar otros 5 años y se encuentren con la misma problemática”.
Al final de las intervenciones los asistentes procedieron a realizar la firma del convenio para dejar por sentado el precedente de vinculación entre empresas e instituciones educativas, lo cual se estará replicando con otras instituciones y otras industrias.
Al evento acudieron también, Hugo García Director de Operaciones de SMTC, Dr. Hugo Jiménez Álvarez Dir. CONALEP Fresnillo, invitados especiales, Santiago Chávez de la Rosa Gerente de Recursos Humanos de “Entrada Group”, Víctor Rodríguez Robledo, Secretario del Sindicato de la industria Metal Mecánica, Minerva Ramos Gerente de Reclutamiento de Entrada Group, Javier Sánchez García Subsecretario de Industria Inversiones Comercio y Servicio de la Secretaria de Economía.
